Ore di formazione per dipendente:
37,3 h/pro-cap
Persone coperte da un piano pensionistico:
70,4%
Anzianità media di servizio dipendenti delle persone cessate nell’anno:
24 anni
Equal remuneration:
“rewarding” personale
femminile: 91,6%(8)
Il personale del Gruppo Enel al 31 dicembre 2015 è pari a 67.914 dipendenti, equamente impegnato nelle società con sede in Italia (49%) e con sede all’estero (51%). Le assunzioni fatte durante l’anno sono avvenute prevalentemente (95%) nel Paesi esteri, prevalentemente in America Latina (inclusi i Paesi di presenza di Enel Green Power). Per quanto riguarda le cessazioni, invece, circa il 19% è avvenuto in Italia, mentre il restante 81% si è registrato all’estero.
La percentuale di donne nell’organico si mantiene stabile rispetto al 2014 (20%).
(8) Calcolato come rapporto tra il salario medio delle donne Manager + Middle Manager e il salario medio (uomini + donne) dei Manager + Middle Manager.